Optimizări privind redistribuirea sarcinilor de lucru

Am adăugat o setare suplimentară la profilul de utilizator al unui membru (accesibil de către liderii de echipă), care permite liderilor de echipă să modifice capacitatea membrului din echipa lor de a lucra exclusiv la articolele care sunt atribuite în mod specific Cozilor de așteptare ale utilizatorului respectiv.

Aceștia vor putea în continuare să obțină mai multe sarcini prin intermediul butonului „Trageți din coada de așteptare”, ca de obicei (deoarece această metodă oricum atribuie sarcini unui utilizator numai din Cozile sale de așteptare). Totuși, aceasta va preveni ca utilizatorului să i se reatribuie manual sarcini dintr-o altă Coadă de așteptare de către unul dintre colegii săi.

Când setarea este dezactivată, utilizatorii pot lucra la articolele atribuite din orice Coadă de așteptare (în cadrul autorizațiilor stabilite pentru ei în Builder prin intermediul Permisiunilor de grup al utilizatorilor). Când setarea este activată, utilizatorii vor putea lucra în continuare la articolele care nu sunt atribuite unei Cozi de așteptare. În plus, dacă anumite articole de lucru deja atribuite utilizatorului provin din Cozi de așteptare din care acesta nu face parte, utilizatorul va putea în continuare să lucreze la ele, dar atribuirea altor articole de lucru din afara Cozilor de așteptare va fi momentan blocată. Puteți anula manual atribuirea acestor articole de lucru pentru utilizator.

Mai mult, dacă unul dintre articolele de lucru care sunt deja atribuite utilizatorului (dar în afara Cozilor de așteptare) intră într-o stare de Așteptare sau Rezolvat, acesta va fi transferat în Activitățile echipei și i se va anula atribuirea - iar utilizatorul său va fi eliminat. Odată ce articolul de lucru respectiv poate fi prelucrat (dacă, de exemplu, s-au primit informații noi), acesta NU va fi atribuit din nou utilizatorului inițial, deoarece acesta nu mai face parte din Coada de așteptare; în schimb, va fi atribuit în conformitate cu regulile de atribuire.