# Email hangulatjelentés

Az Email Sentiment jelentés megjeleníti az e-mail hangulatelemzéssel kapcsolatos információkat, lehetővé téve a felhasználók számára, hogy gyorsan és világosan lássák a bejövő e-mailekkel kapcsolatos fejlődő tendenciákat, és szükség esetén műveleteket tegyenek.

<figure><img src="/files/eM1aS58lxE7VrMTcVxOg" alt=""><figcaption></figcaption></figure>

### Hogyan működik az Email Sentiment Report

Ahhoz, hogy az Email Sentiment jelentés elérhető legyen, engedélyezni kell az EnateAI Sentiment Analysis integrációt (ezt az Enate Marketplace-ben az Enate Builderben teheti meg). Amikor ez az integráció folyamatban van, létrehozza a jelentéshez szükséges adatokat. Az integráció aktiválása után az információk automatikusan elkezdenek bekerülni a jelentésbe és megjelenni benne.

### Az e-mail hangulatjelentés elérése

Az érzelmi jelentéshez való hozzáférést és a jelentés szerkesztésének lehetőségét a felhasználói szerepkörökben megadott jogosultságok szabályozzák, ugyanúgy, mint az Enate összes többi jelentését. Ha a felhasználók nem rendelkeznek a megfelelő jogosultságokkal, akkor nem férhetnek hozzá a jelentéshez. A jelentés szerkesztéséhez a felhasználóknak engedélyezniük kell az „Egyéni jelentések létrehozása” engedélyt.

### Email hangulatjelentés alapértelmezett struktúra

#### **Email részesedés az érzelmek típusa szerint**

<figure><img src="/files/FawzreBp59QVRkTCOnfA" alt=""><figcaption></figcaption></figure>

A pozitív és negatív smiley-k interaktívak, azaz a rájuk kattintva az oldal tartalma ennek megfelelően szűrődik. Ez a frissített megjelenítés váltja fel a korábbi kördiagram stílusú megjelenítést, amely az érzelmek arányát mutatja.

#### **Hatásos zónák**

<figure><img src="/files/GcZwtaSigOYzdkJu03eY" alt=""><figcaption></figcaption></figure>

Ez a táblázat a régi táblázat - Email sentiments by Munkatétel SLA'' helyébe lép. Az új diagram legendái a következők:

* **Magas prioritású zóna: SLA** nem teljesült + negatív hangulat.
* **Sikeroptimalizálási zóna: SLA** teljesítve + negatív hangulat.
* Pozitív zónák: SLA teljesítve + pozitív hangulat.
* Semleges zónák: SLA teljesült vagy SLA nem teljesült + semleges hangulat.

<figure><img src="/files/qifrwhuUVNbjCw1IuU46" alt=""><figcaption></figcaption></figure>

Ha a grafikon fölé mozgatja a mutatót, megjelennek a lehetőségek, ahol egy kérdőjel jelenik meg. A kérdőjel fölé mozgatva megjelenik a zónákat magyarázó tooltip, amely segít a felhasználóknak jobban megérteni az egyes szakaszokat.

**Érzelmi zónák magyarázata:**

**Kiemelt fontosságú zónák:** Sürgős figyelmet igényel.

**Sikeroptimalizálási zónák:** Negatív hangulat + SLA teljesítve - SLA rendben, de a tapasztalatokon még dolgozni kell.

**Semleges / pozitív zóna:** A visszajelzés összhangban van az érzéssel - semleges vagy pozitív.

<figure><img src="/files/WSj6oDkmbPZFqMuExThl" alt=""><figcaption></figcaption></figure>

#### **Email hangulat jegykategóriák szerint**

<figure><img src="/files/UlPZe1rQnfqBfPOgxyNr" alt=""><figcaption></figcaption></figure>

Egy új diagramot adunk hozzá a jelentéshez: Email Sentiment By Jegy Categories'. Amint a neve mutatja, ez az email-érzelmeket mutatja a jegykategóriák szerint, egymáshoz kapcsolt szintekkel, azaz „1. szint > 2. szint > 3. szint”.

#### **Email vélemények a újra megnyitott munkatételek száma szerint**

<figure><img src="/files/8ytpadJKVExeJ6JN3Nem" alt=""><figcaption></figcaption></figure>

Egy új vonaldiagram kerül bevezetésre a jelentésbe: „Email Sentiments By Number of Times Munkatétel Reopened”. Ez az e-mail-érzelmek számát a újra megnyitott munkatételek száma szerint kategorizálja. A csoportosítási „vödrök” a következők: 1-3 alkalommal, 3-5 alkalommal, 5-7 alkalommal, 7+ alkalommal. Ez segít az ügyfél visszajelzések értékelése és a munkatételek újranyitásainak száma közötti kapcsolat értékelésében.

#### **Email hangulat összehasonlítása kontextus szerint**

<figure><img src="/files/KO0eYwi0dVjuUj4LHtFI" alt=""><figcaption></figcaption></figure>

Ez a diagram mostantól rendelkezik egy érzésválasztó legördülő menüponttal, ahol a felhasználók kiválaszthatják, hogy melyik érzést szeretnék megjeleníteni a diagramon. Alapértelmezés szerint a Pozitív és a Negatív érzelmek lesznek kiválasztva.

### Érzelemelemzéshez rendelkezésre álló adatmezők

Az alábbiakban találja az összes elérhető adatmező teljes listáját, amelyek az Email Sentiment jelentésben használhatók:

<table><thead><tr><th width="171">Table</th><th width="240">Fields</th><th width="319">Description</th></tr></thead><tbody><tr><td>Context</td><td>Contract</td><td>Name of the Contract</td></tr><tr><td>Context</td><td>Customer</td><td>Name of the Customer</td></tr><tr><td>Context</td><td>Service</td><td>Name of the Service</td></tr><tr><td>Context</td><td>Supplier</td><td>Name of the Supplier</td></tr><tr><td>Date</td><td>Date</td><td>Calendar range of dates for filtering data</td></tr><tr><td>Date</td><td>Month</td><td>Months of the dates</td></tr><tr><td>Date</td><td>Year</td><td>Year of the dates</td></tr><tr><td>Feedback</td><td>Comments</td><td>Feedback comments given on each workitem</td></tr><tr><td>Feedback</td><td>Logged</td><td>Feedback logged date in date time format</td></tr><tr><td>Feedback</td><td>LoggedDate</td><td>Feedback logged date in date format</td></tr><tr><td>Feedback</td><td>Rating</td><td>Feedback rating from 1 - 5</td></tr><tr><td>Feedback</td><td>6M Moving Avg(Ratings)</td><td>6 months moving average over the number of ratings. To be visualised against dates.</td></tr><tr><td>Feedback</td><td>Avg. Rating</td><td>Average ratings given across all workitems</td></tr><tr><td>Feedback</td><td>Total Ratings</td><td>Total number of ratings given</td></tr><tr><td>Feedback Types</td><td>Feedback Type</td><td>Ratings grouped as Happy, Unhappy &#x26; Neutral</td></tr><tr><td>Process</td><td>Process</td><td>Name of the process each Work Item belongs to</td></tr><tr><td>Process</td><td>Process Group</td><td>Process group given for Cases / Tickets</td></tr><tr><td>Process</td><td>Work Item Type</td><td>Type of the Work Item (Ticket, Action or Case)</td></tr><tr><td>Sentiment Scores</td><td>Logged</td><td>Email logged date in date time format</td></tr><tr><td>Sentiment Scores</td><td>LoggedDate</td><td>Email logged date in date format</td></tr><tr><td>Sentiment Scores</td><td>Sender</td><td>Email sender's full name or email address (depending on whichever is availible)</td></tr><tr><td>Sentiment Scores</td><td>Sentiment Confidence</td><td>Confidence level of the email classification (or sentiment score) in percentage (0 - 100%)</td></tr><tr><td>Sentiment Scores</td><td>6M Moving Avg</td><td>6 months moving average over the number of emails that have sentiment scores. To be visualised against dates.</td></tr><tr><td>Sentiment Scores</td><td>Email Count</td><td>Total number of emails that sentiment score</td></tr><tr><td>Sentiment Scores</td><td>Work Item Count</td><td>Total number of workitems with emails that have sentiment score</td></tr><tr><td>Sentiment Types</td><td>Sentiment Type</td><td>Types of sentiment (Positve, Negative or Neutral)</td></tr><tr><td>Ticket Categories</td><td>Ticket Category1</td><td>Ticket Category level 1</td></tr><tr><td>Ticket Categories</td><td>Ticket Category2</td><td>Ticket Category level 2</td></tr><tr><td>Ticket Categories</td><td>Ticket Category3</td><td>Ticket Category level 3</td></tr><tr><td>Users</td><td>User Name</td><td>Full name of the user responsible for the work item</td></tr><tr><td>Users</td><td>Email Address</td><td>Email address of the user responsible for the work item</td></tr><tr><td>Users</td><td>Team Manager</td><td>Full name of the manager of the users responsible for the work item</td></tr><tr><td>Work Items</td><td>Assigned User Count Groups</td><td>Grouping of Assigned User Count into different buckets (e.g., 0, 1-3, 3-5, 5-7 etc.). Assigned User Count is the unique number of users assigned to the work item througout it's lifecycle (from start to end).</td></tr><tr><td>Work Items</td><td>Customer Duration(Hrs)</td><td>Total time (in working hours) taken to complete the work item as per the customer calendar. Value will be blank if the work item is still in progress.</td></tr><tr><td>Work Items</td><td>Customer Duration Groups</td><td>Grouping of Customer Durations into different buckets (e.g., 0-24, 24-48, 48-72, 5-7 etc.)</td></tr><tr><td>Work Items</td><td>DueDate</td><td>Work Item Due Date in date time format</td></tr><tr><td>Work Items</td><td>EndDate</td><td>Work Item End Date in date time format</td></tr><tr><td>Work Items</td><td>Has Defects</td><td>Whether the Work Item has defect or not (Yes or No)</td></tr><tr><td>Work Items</td><td>Is Reopened</td><td>Tickets that got opened after going to resolved status</td></tr><tr><td>Work Items</td><td>Reference</td><td>Reference number of each Work Item</td></tr><tr><td>Work Items</td><td>ResolvedDate</td><td>Work Items Resolved Date in date time format</td></tr><tr><td>Work Items</td><td>SLA</td><td>Service Level Agreement to indicate where Work Item is Overdue or not</td></tr><tr><td>Work Items</td><td>StartDate</td><td>Work Item Start Date in date time format</td></tr><tr><td>Work Items</td><td>Title</td><td>Title of the Work Item</td></tr><tr><td>Work Items</td><td>Supplier Duration(Hrs)</td><td>Total time (in working hours) taken to complete the work item as per the supplier calendar. Value will be blank if the work item is still in progress.</td></tr></tbody></table>


---

# Agent Instructions: Querying This Documentation

If you need additional information that is not directly available in this page, you can query the documentation dynamically by asking a question.

Perform an HTTP GET request on the current page URL with the `ask` query parameter:

```
GET https://docs.enate.net/enate-help/hu/beagyazott-jelentesek/email-hangulatjelentes.md?ask=<question>
```

The question should be specific, self-contained, and written in natural language.
The response will contain a direct answer to the question and relevant excerpts and sources from the documentation.

Use this mechanism when the answer is not explicitly present in the current page, you need clarification or additional context, or you want to retrieve related documentation sections.
